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Professionalità e competenze nel diritto transizionale del lavoro: la certificazione delle competenze dopo le Linee guida del 2021 e nel Pnrr
2022
Il saggio analizza il sistema della certificazione delle competenze, dopo l'emanazione delle linee guida ministeriali che hanno conferito al sistema una rilevanza nazionale. Anche il PNRR ha dedicato una significativa attenzione alla valorizzazione delle competenze, soprattutto come leva per innovare il reclutamento nelle pubbliche amministrazioni: l'analisi, pertanto, si sofferma sull'impatto delle competenze nei sistemi di classificazione del personale nella contrattazione collettiva, anche nel settore pubblico.
RIPENSARE AL BENE DELL’AZIENDA IN UN’OTTICA DI SVILUPPO SOSTENIBILE NEL SODDISFACIMENTO DELL’INTERESSE PUBBLICO TRA BISOGNI INDIVIDUALI E SOCIALI
2012
Il presente lavoro costituisce un tentativo di inquadramento in prospettiva economico-aziendale di un importante tema come quello connesso al soddisfacimento dell’interesse pubblico. Attraverso quali meccanismi e quali soggetti soddisfare al meglio tale interesse? Quali caratteristiche presenta l’interesse pubblico e in quali tipologie di prodotto/servizio esso si sostanzia? Come l’ente pubblico può al meglio perseguire il soddisfacimento di tale interesse? Può il mercato, lasciato alla sua libera iniziativa, consentire un adeguato soddisfacimento dell’interesse pubblico? In che misura l’attività del settore pubblico rappresenta, di per sé, condizione sufficiente per il soddisfacimento dell…